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Plano de saúde

O seguro de saúde é obrigatório na Suíça. O valor dos custos mensais depende muito de você. Suas despesas médicas anuais e estado de saúde. O seguro de saúde não aparece na folha de pagamento e o empregador também não paga nenhuma contribuição. Então você é responsável por si mesmo.  

Prestação privada

O chamado 3º pilar. Isso pode ser retirado integralmente quando você se aposentar ou pago por toda a vida. A retirada antecipada também é possível, por exemplo, para a propriedade de uma casa própria, para a criação de uma atividade independente ou para deixar a Suíça definitivamente. 

KTG – seguro de auxílio-doença diário

Em caso de incapacidade para o trabalho (doença, acidente ou gravidez), o KTG é importante para a continuidade do pagamento do salário. No entanto, o empregador não é obrigado a preencher isso. O seguro garante a continuidade do pagamento de salários acima do mínimo legal. Normalmente, isso é 80% em 720 dias. Você deve pedir ao seu empregador informações mais detalhadas. A proporção do seguro de auxílio-doença diário situa-se geralmente entre 0,4% e 0,6% do salário bruto.

fundo de pensão

Este é o 2º pilar do sistema de pensões suíço. O empregador e o empregado pagam partes iguais neste regime de pensões. O valor das contribuições depende do empregador e da idade do empregado. Se você tem menos de 25 anos, as contribuições são mais baixas, uma vez que apenas os riscos de invalidez e morte são cobertos para jovens de 17 a 24 anos. O seguro de velhice está incluído a partir dos 25 anos. Para pagar no 2º pilar, você deve ganhar pelo menos 21.150 francos por ano.  

imposto da igreja

Se você pertence a uma igreja, essas contribuições estão incluídas no imposto retido na fonte.

retenção na fonte

Todo funcionário estrangeiro sem uma permissão C está sujeito a retenção na fonte. Isso significa que nos primeiros 5 anos na Suíça, você tem que pagar imposto retido na fonte! O imposto retido na fonte é deduzido diretamente do salário pelo empregador e enviado às autoridades fiscais. Fatores importantes incluem residência, status, número de filhos, membros da igreja e nível de renda. Esses fatores têm um enorme impacto no valor do imposto retido na fonte, por isso pode valer a pena escolher sabiamente o seu cantão de residência para economizar em impostos.  

NBUV – seguro de acidentes não profissionais

Esta contribuição é a contribuição pessoal para cobrir fora do horário de trabalho. O NBUV se aplica a acidentes em seu tempo livre. Isso cobre significativamente mais serviços, e é por isso que é mais importante para nós do que o seguro de saúde. Se você trabalha 8 horas por semana no emprego, você está automaticamente segurado pelo seu empregador. Se você trabalha menos ou é autônomo, você deve fazer este seguro com a companhia de seguro de saúde. A proporção de UVG e NBUV depende do grupo profissional e é risco-dependente entre 1,3% e um máximo de 3% do salário bruto. O salário máximo que pode ser segurado é de CHF 126.000.

UVG - Lei de Seguro de Acidentes

É a proteção contra acidentes de trabalho e doenças profissionais. Está listado junto com o NBUV na declaração.

Insurance Agent

AHV - seguro de velhice e sobrevivência

Isso forma o 1º pilar do sistema de pensões suíço, as contribuições AHV que você está pagando atualmente são necessárias para os atuais pensionistas. Todas as gerações subsequentes trabalharão para a sua pensão. Você receberá uma pensão AHV de pelo menos CHF 1.185  e um máximo de CHF 2.370 por mês. Para casais, há um limite máximo de CHF 3.555 para a soma de ambas as pensões. Isso é obviamente uma desvantagem se você fizer alguns cálculos. Não é o único se você quer se casar na Suíça. Já escrevemos um artigo sobre isso.Você pode encontrá-lo aqui.  

 

A participação para AHV/IV e EO é um total de 5.125% do salário bruto.

IV - Seguro de Invalidez

Isso é para proteger contra a incapacidade ocupacional.

EO - Portaria de Substituição de Renda

A contribuição é para ausências de serviço militar e comunitário e licença maternidade

ALV – Seguro Desemprego

Se ocorrer o caso negativo de você ser demitido e, portanto, desempregado, há  ALV - seguro desemprego. Você receberá até 70% dos ganhos segurados como um subsídio diário. Se você se demitir, você ainda tem direito ao subsídio de desemprego. Mas se você é o culpado por sua perda de emprego, pode esperar que os fundos sejam cortados. Essa participação é de 2,20% do salário bruto anual, até um salário anual de CHF 148.200. Apenas 1% é devido por cada franco acima de 148.200. Empregados e empregadores pagam contribuições iguais para o ALV.

Business Handshake

Cálculo salarial na Suíça

A Suíça é conhecida por uma coisa. Salário alto! Mas quanto resta da rede? Quais descontos você tem no final do mês? Porque você também não é poupado disso na Suíça. Mas podemos dizer uma coisa diretamente, falta muito mais para o final do mês!  

Você tem essas deduções em sua folha de pagamento:

  • Contribuição AHV / IV / EO

  • ALV - seguro desemprego

  • NBUV - seguro de acidentes não profissionais

  • KTG - seguro de auxílio-doença diário

  • fundo de pensão

  • retenção na fonte

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Ei! Somos Nadine & Roman

Os fundadores do#travelthoughts .

Somos ávidos blogueiros de viagens , YouTubers e podcasters . Em nosso site você encontra tudo o que precisa para planejar sua próxima viagem.

As melhores dicas para sua viagem à Suíça.

Suíça  nossa casa adotiva. Em 2019 emigramos para a Suíça. Se você está interessado em saber por que amamos tanto este país, sinta-se à vontade para ouvir nosso episódio de podcast . Você gostaria de emigrar ou planejar sua viagem para a Suíça? Então você está exatamente aqui. Aqui você encontrará nossa lista de verificação para uma emigração bem-sucedida , os lugares mais bonitos da Suíça e nossas experiências como emigrantes. 

Nossosguias são escritos para você com a consciência tranquila. Nós os atualizamos regularmente se tivermosnovas informações para você. Deixe-nos saber na caixa decomentários abaixo se você tiver mais perguntas.  

Boa leitura e Boas Viagens.

Prós e contras da Suíça

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Neste vídeo conto minhas experiências, um ano depois de emigrar para a Suíça.

O Bernese Oberland

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Viajamos mais de 2000 metros de altitude neste vídeo. Venha comigo para a bela Bernese Oberland.

Emigrar para a Suíça

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Em 2019 emigramos para a Suíça. Como não é uma tarefa fácil, resumi neste vídeo tudo o que você precisa saber para entrar na Suíça. 

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Nosso podcast

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Nunca diga isso!

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Neste vídeo eu falo sobre o que você nunca deve dizer na Suíça. Como um alemão deve se comportar em um diálogo com um suíço? Quais são absolutos não-gosto para o empregador ou chefe. Como reconhece a “crítica através da flor”, isso e muito mais no vídeo de hoje da série emigrante.

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Tipicamente Suíça!

Neste vídeo, você aprenderá 10 fatos únicos sobre a Suíça. O que a torna tão especial? Coisas que só existem na Suíça, acompanhadas de fotos maravilhosas de drones do país mais bonito do mundo. "Típica Suíça" é o mote do vídeo de hoje.

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Nunca faça isso!

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Neste vídeo eu falo sobre coisas que é melhor você não fazer na Suíça. Às vezes não é fácil para os emigrantes encontrar um lugar na sociedade suíça. Pior ainda, é claro, se nada acontecer com você. Para que você não ponha o pé nisso, gravei um novo vídeo da série emigrante para você.

Nossos artigos do blog sobre a Suíça

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Sunset Walk